今日,#5月份工资可以提前发#话题登上微博热搜榜第一。据媒体报道, 五一长假将至,月工资支付日在5月1日至5日的,5月份工资可以提前发。
对此,网友争论纷纷,有人说每次临近节假日时工资都在节前就发了,也有人说自己的公司是节假日后才发。
那遇到五一这样的“卡点”节假日,到底应该什么时候发呢?
据了解,根据《工资支付暂行规定》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
节前上8天,节后上6天
另外,根据今年假期安排,在5月1日加班的发放3倍工资,5月2日至5日加班的发放2倍工资。
今年五一具体时间安排为:5月1日(星期三)至5月5日(星期日)放假调休,共5天,4月28日(星期日)、5月11日(星期六)上班。